今年以来,昌邑市深化人才供给侧改革,在乡村振兴需求端精准供给,在队伍配置上提高质量,统筹推进各项人才工作开展。 聚焦人才引进,拓宽招才引智渠道。加强市场化招商,突出以商招商、园区招商、产业链招商,在引进大项目、好项目上持续发力,在引进高端专业人才、高端科研机构上久久为功,为加快新旧动能转换、实现高质量发展提供强力支撑。 聚焦教育培养,提升人才能力素质。完善多维度人才教育培养工作机制,以全域建设“渤海走廊”主题文化公园为目标,不断丰富教育培训业态,完善基础设施配套,尽快启动昌邑市首届红色文化博览会。 聚焦待遇保障,做好人才引进后半篇文章。研究制定留住基层人才的政策、措施,为优秀人才解决好后顾之忧。从吸引人才上的“快人一步”到礼遇人才上的“超常力度”,在留住人才、用好人才上做深文章、下真功夫。(潍坊日报社全媒体记者 窦浩智 通讯员 臧明宝 李东) |